开会通知(集合十三篇)

时间:2024-02-03

推荐一篇网络文章主题是“开会通知”很有启发性,读完本文后您有可能会对某个领域有更加全面和深刻的理解。在我们周边的环境中,总会有碰到公告通知。 公告通知是一种宣传重要信息的有效方式。

开会通知 篇1

X部门或职员:

为及时总结工作,并对工作做好规划与部署,将于时间召开会议,有关事项通知如下:

一、会议时间:XX年XX月XX日—XX年XX月XX日

二、会议地点:

三、参会人员:详见附件一(若内容较少可直接列出)

四、会议议程:详见附件二(若内容较少可直接列出)

五、相关要求:(此部分需根据工作单位的自身情况进行书写)

1、

2、

3、……

XX公司

XX年XX月XX日

它山之石可以攻玉,以上就是虎知道为大家整理的6篇《开会通知书》,能够帮助到您,是虎知道最开心的事情。

  • 开会通知 篇2

    各科室、处属各单位 :

    为贯彻落实上级会议精神,总结回顾20xx年工作,安排部署20xx年工作,经研究,决定召开管理处工作会议暨职工迎春联欢会,现将有关事项通知如下;

    一、会议时间: 上午8;30 —12;00

    二、会议地点: 管理处四楼会议室

    三、会议议程

    1、通报全省高速公路运营管理大检查情况

    厅高管局、省高管中心先进集体暨先进个人表彰决定

    3、成小原处长做管理处工作报告

    4、职工迎春联欢会

    四、参加人员

    全体人员、分中心班子成员暨各部门负责人、各收费站(绿通验货站)站长、服务区(停车区)经理、路政大队(超限站)站队长。

    南林高速公路建设集团班子成员暨部门负责人参加。

    3、参加职工迎春联欢会部分演出人员可列席会议。

    五、会议要求

    上午8;20分前入场。

    2、各单位要按照通知要求组织参会代表集体乘车,按时参会。

    开会通知 篇3

    开会迟到罚款通知


    尊敬的各位员工:


    大家好!鉴于最近公司内部会议中出现严重的迟到现象,为了规范公司会议秩序,提高会议效率,特决定推行开会迟到罚款制度。具体办法如下:


    一、罚款标准


    1. 迟到1分钟内,罚款50元;


    2. 迟到1分钟至5分钟,罚款100元;


    3. 迟到5分钟以上,每分钟罚款50元。


    二、罚款使用途径


    1. 罚款所得将全部捐赠给慈善机构,用于帮助那些需要帮助的人们;


    2. 公司将定期公布捐款的使用情况,确保罚款的公开透明。


    三、特殊情况处理


    1. 当天上班迟到的员工需提前向人力资源部门请假,并提供合理的延迟理由。经部门批准后,不予罚款;


    2. 如遇特殊情况导致集体迟到,例如公共交通延误等,需提前向管理层报备,由管理层决定是否进行罚款。


    四、考勤记录和罚款通知


    1. 公司将建立完善的考勤记录系统,每次会议现场将有专人负责记录所有员工是否准时到达;


    2. 会后会计部门将根据考勤记录单,通知每位迟到员工的罚款金额,并将罚款从员工工资中扣除。


    五、推行时间和效果评估


    1. 此项措施将于下个月起开始推行,届时所有员工必须严格按时参加会议;


    2. 罚款措施实施一段时间后,将对会议的高效率和员工准时参与情况进行评估,并根据评估结果对罚款措施进行调整。


    六、员工积极参与奖励办法


    1. 准时参加会议的员工将有机会获得额外奖励,例如公司纪念品、员工福利等;


    2. 公司将设立积分制度,根据员工准时参会的次数和时长,给予相应积分,积分可用于员工福利兑换。


    以上是本次开会迟到罚款通知的详细内容,希望大家能够认真遵守。迟到不仅会浪费公司和员工的宝贵时间,还会降低公司会议的效率和员工的工作积极性,因此,我们希望通过罚款制度来切实改变这种状况,提高公司整体素质和员工个人素养。相信只要大家共同努力,我们的会议将能更加高效、紧凑,为公司的发展贡献更大的力量!


    感谢各位员工的支持与理解!


    顺祝商祺!


    公司管理层

    开会通知 篇4

    尊敬公司的各部、分公司:

    为xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx,兹定于xxxxx年x月x日(周x)在xx召开xxxxxxxxxx会议。现将有关事项通知如下:

    一、公司的会议时间

    xxxxx年x月x日(周x)x:xx-x:xx

    二、公司的会议地点

    xx公司x楼第x会议室

    三、公司的参会人员

    xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxxxxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxxxxx、xxx、xxx、xxx、xxx、xxx

    四、公司的会议议题

    1、xxx

    2、xxx

    五、公司的具体要求

    1、请xxx部做好xxxxxxxxx资料准备。

    2、请xxx部做好xxxxxxxxx资料准备。

    3、xxxxxxxxx

    各单位汇报材料要以数据说话,重点进行结果和整改措施汇报,于xxxx年x月xx日下班前发到集团xxx部。

    4、请与会领导妥善安排好工作,提前15分钟到场,集中精力开好会议。

    特此通知。

    xxxxxxxxxxx年x月xx日

    开会通知 篇5

    校内各单位:

    根据学校工作安排,定于xx月xx日下午召开临时聘用人员核查工作会议,现将有关事项通知如下:

    一、时间:xxxx年xx月xx日(星期三)下午x:xx

    二、地点:行政楼四楼会议室

    三、参加人员:

    柯美录

    或分党委书记(总支书记)x人

    院长办公室、人事处、教务处、团委、科研处、财务处、保卫处、国际交流处、招毕处、基建处、资产与后勤管理处、离退休处、图书馆、教育技术部、期刊社、网络信息中心、继续教育学院、档案馆、校友工作办公室、校医院、亿优公司、经贸书刊发行社、交通服务中心主要负责人

    总经理

    院长

    院长办公室

    xxx年十二月十八日

    开会通知 篇6

    1、介绍到会指挥部领导;

    2、监理单位、施工单位介绍到会人员;

    3、施工单位分部、工区汇报施工情况;工程进度、质量、投资完成情况,安全、环保、文明施工情况,存在问题,下步工作安排。

    4、驻地办高监汇报施工监理情况;监理人员到位情况,工程进度、质量、投资、安全、环保、文明施工监理执行情况,存在的问题,下一步监理工作计划。

    5、总监办相关专业工程师问题解答及工作安排。

    6、请指挥部领导、监管办做工作指示。

    7、总监作会议总结和工作安排。

    开会通知 篇7

    关于召开北辰区第二届名教师履行职责汇报会和拜师会的通知

    各中小学:

    根据北辰区“三名工程”名教师管理办法规定,名教师要在任期内履行职责。经研究决定于20xx年召开第二届名教师履行职责汇报会和拜师会,现将具体事宜通知如下:

    一、时间:20xx年3月19日上午8:30

    二、地点:教师进修学校(北辰教育中心)六楼会议室

    三、内容:

    1、第二届名教师履行职责汇报会,每人准备5分钟发言,上交上学期履行职责计划书和履行职责工作总结。

    互赠礼物议程,请作好拜师准备。

    四、参加人:第二届全体名教师和相关学校的校长。

    开会通知 篇8

    公司各个部门:

    为了规范公司会议管理、提高会议质量、促进工作开展、加强部门间的沟通与交流,现将公司周例会管理通知如下:

    一、公司的会议形式:周例会

    二、公司的会议时间:每周周五下午2:00

    三、公司的会议地点:公司办公室

    四、公司的`参会人员:现参会人员暂定为:(略)

    五、公司的会议要求:(1)参会人员须于在周五14:00准时参加会议

    (2)会议期间需关掉电话或调制静音不得看报纸、杂志或做与会议资料不相干的事情

    六、公司的奖惩规定:无故不参加周例会者公司将给予200元/次的罚款处罚。以上要求请参会人员务必自觉遵守,谢谢大家的配合与支持。

    特此通知

    开会通知 篇9

    各位同事:

    关于各校区及各部门人员工资需用发票抵领事宜做如下通知: 发票抵领金额人事部已以邮件发出,(工资条现金列)。 财务部要求:

    严谨粘贴发票,支出单上务必如实填写抵领金额。后附发票不得少于支出单填写金额。

    2、人大校区直接交与总部财务赵娟老师处,除人大校区外交与各校区财务。

    3、总部财务部会于每月20日进行发票收集核对,无误后于2个工作日后统一进行发放,如发票金额或者类别不符合要求,则将推迟发放时间。

    4、发票只能开具以下内容:

    办公用品、文具(办公用品及文具通讯费(电话费)、交通费(打车费、公交卡充值费用)、加油费、停车费、高速费、差旅费(外地打车费、公路、铁路、航空、住宿等)、会议费、培训费、广告费、制作费、印刷费、餐费及礼品、日用品(餐费礼品日用品金额不超过抵发金额的10%)

    5、财务人员对工资负保密责任!!!

    6、如个人不能按要求提供发票,须提前通知财务部,财务部发放的实发工资会自动扣除相应的个税。按以下个人所得税速算表扣除相应税款;

    计算方法:

    应发工资-3500元=全月应纳税所得额×税率-速算扣除数=实发工资

    开会通知 篇10

    请各系部按照要求认真组织选派责任心强、有较强沟通能力和语言表达能力的学生代表。学生代表按照不同层面进行选拔,如参会意愿强烈的学生、学生党员及骨干、品学兼优及贫困生、成绩不良纪律涣散等具有代表性特质的学生均可成为学生代表,要覆盖所有年级。提前将参会邀请函送至学生手中,并请各参会学生在参加会议之前要全面收集、了解同学们的意见与建议,并提前做好梳理和发言准备。学生提前做好调研、采访、撰写发言提纲等工作。请与会学生提前10分钟到场。

    学院当前任重道远,希望各系部高度重视此次活动,借此平台,真正让学生在学院发展中发挥主人翁力量,为我院发展献计献策。

    学生处

    20xx年11月25日

    开会通知 篇11

    开会迟到罚款通知


    尊敬的全体员工:


    大家好!鉴于最近公司内部开会迟到现象严重,为了改善迟到问题,提升大家的责任心和工作效率,经公司董事会批准,我们决定自即日起,对迟到的员工进行罚款。现将有关通知如下:


    一、迟到标准


    从今天起,任何员工迟到超过10分钟,一律视为迟到。我们要求每一位员工都要提前预计交通情况和会议时间,安排好自己的时间,准时参加公司内部会议。


    二、罚款金额


    每一次迟到,员工将被罚款人民币50元。罚款金额将在当月的工资中扣除,不得异议。


    三、罚款管理


    1.罚款流程:当员工迟到后,应在会议结束后向行政部门报备自己的迟到情况,按照公司规定的流程填写相应的罚款申请表,由行政部门扣罚款项。


    2.罚款审核:行政部门会对迟到申请进行审核,并进行内部控制和审核流程,确保公正且透明。若员工对罚款有异议,可以向上级领导或人事部门提出申诉,在申诉期间,罚款金额将暂时冻结。


    3.罚款公示:公司将每月会议时间表张贴在各个部门,使每位员工先进就能提前规划自己的时间。同时,公司会对迟到的员工进行公示,以激励员工准时参加会议,并给予表彰。


    四、罚款用途


    罚款所得将用于公司福利基金,用于提高企业文化建设和员工福利待遇,使整个公司更加融洽和和谐。


    五、特殊情况


    对于因个人特殊情况而导致迟到的员工,公司允许一定的宽限时间。但是,员工需要提前向上级领导或人事部门申请宽限时间,并提供合理的理由和相关证明。


    六、迟到预警


    为了提醒员工准时参会,公司将在会议开始前5分钟发送提醒消息给有迟到记录的员工。提醒消息将通过公司内部通讯软件发送给员工的公司邮箱,确保每位员工都能接收到。


    希望全体员工多加珍惜自己的时间,提高对工作的责任感和敬业精神,准时参加公司的会议。相信通过这一管理措施,我们的工作效率和团队凝聚力都会有所提升。让我们共同努力,为公司的发展贡献力量!


    小编感谢您的阅读!


    公司行政部敬上


    注:此通知的解释权归公司所有,如有疑问,请及时向公司行政部门咨询。

    开会通知 篇12

    恩孚今朝实业有限责任公司全体股东:

    我公司提议于xxxx年x月x日x时xx分在长沙市芙蓉区车站北路xxx号今朝大酒店后院工棚会议室召开临时股东会。审议将恩孚今朝实业有限责任公司名下位于芙蓉区车站北路xxx号今朝大酒店的房屋及土地使用权委托第三方评估机构进行资产评估及转让的`事宜。全体股东均有权出席本次临时股东会并参加表决。本次会议为现场会议,采取现场表决方式。特此通知

    武汉信用资产管理有限公司

    xxxx年x月xx日

    开会通知 篇13

    召开会议通知


    亲爱的全体员工们:


    大家好!近期,公司发展取得了长足进展,但也面临一些挑战和问题。为了进一步明确公司发展方向,完善工作机制,加强内部沟通和团队合作,我司决定召开一次全员大会,特此通知,请大家做好会议准备。


    会议时间:2023年5月10日(周三)上午9:00


    会议地点:公司会议室


    会议议题:


    1. 公司现状分析与发展方向:对公司目前的业务状况进行全面梳理和分析,明确公司发展的战略目标和方向;


    2. 内部机制优化:就部门间沟通合作、流程优化、效率提升等方面进行研讨,提出改进建议,促进公司整体协同;


    3. 员工关注问题:收集并解答员工关心的议题,提供更好的工作和发展环境。


    会议流程安排:


    1. 开场致辞:公司高层领导人对公司发展现状进行全面回顾,展望未来发展前景;


    2. 公司概况汇报:相关部门负责人介绍各自部门的工作进展和遇到的问题;


    3. 现状分析与发展方向讨论:由公司战略部门负责人进行数据分析和报告,与各部门负责人共同研讨;


    4. 内部机制优化小组分组讨论:将全体员工分为数个小组,就内部沟通合作等问题展开讨论,并撰写建议报告;


    5. 员工关注问题答疑环节:收集员工提前提交的问题,由相关负责人解答;


    6. 闭幕致辞:再次强调公司发展目标,并展望未来工作重点。


    会议要求:


    1. 请全体员工按时参会,如有事不能参加,请提前请假并说明原因;


    2. 会议期间请关闭手机或将手机调至静音模式,确保会议的高效进行;


    3. 带上笔记本、笔等会议必备物品,并准备好相关部门的工作汇报材料;


    4. 会后小组报告将汇总整理,提交公司领导层,并逐一跟进执行;


    通过这次会议,相信公司的各项工作将更加顺畅,员工之间的沟通和协作也将更加紧密,进一步提升整体工作效率和公司综合竞争力。同时,也希望大家能通过这次机会提出宝贵建议和意见,让共同为公司的发展贡献力量。


    感谢大家一直以来的付出和辛勤工作!期待在会议上与大家共同探讨公司未来的方向和发展策略。


    此致


    公司领导层

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